Exec Avenue est mandatée pour rechercher le Directeur Général d’une Association Actualités / Cas clients 19 mai 2021 Une association célèbre, présente dans l’action sociale et le secteur sanitaire mandate Exec Avenue pour recruter le successeur de son Directeur Général. L’association célèbre dans son environnement, est à l’aube d’un changement de génération au sein de sa gouvernance. Ce cycle naturel commence par le remplacement de son Directeur Général qui officie depuis plus de … Lire la suite →
A LIRE : Entreprises familiales, attirer des talents extérieurs, un facteur clé de croissance Actualités / Lu pour vous 7 mai 2021 Ouvrir le conseil d’administration à des talents qui n’appartiennent pas à la famille fondatrice empêche les émotions et affects familiaux de perturber le fonctionnement de l’entreprise. Cela favorise également l’agilité et l’attractivité de la société. Lire la suite →
A LIRE : La crise sanitaire va-t-elle faire émerger un nouveau type de dirigeants ? Actualités / Nos actus 9 avril 2021 Le profil du dirigeant de demain, brossé par Marc Pagezy, président-fondateur du cabinet Exec Avenue, spécialisé dans le recrutement de dirigeants et de cadres à haut potentiel. Lire la suite →
A LIRE : Entreprises familiales, pourquoi la crise accélère le passage de flambeau ? Actualités / Lu pour vous 2 avril 2021 Le Covid-19 a, dans certains cas, accéléré la transmission à la jeune génération, sans doute plus à l’aise avec les nouveaux modes de travail ou le digital. Autre élément déclencheur : l’opportunité financière, avec une baisse de valorisation des entreprises qui rend la transmission moins chère. Lire la suite →
A LIRE : Le capital humain doit prendre toute sa place au sein des conseils d’administration Actualités / Lu pour vous 29 mars 2021 « L’accélération des prises de conscience provoquée par la crise sanitaire invite les conseils d’administration à inscrire en tête de leur agenda ce qui les a mobilisés depuis le début de cette crise : la protection et la mise en valeur du capital humain de l’entreprise » Lire la suite →
[Etude Parité H/F] Peu de femmes dans les Comex et Codir ? Actualités / Nos actus 23 mars 2021 Les résultats de l’étude Exec Avenue parlent d’eux-mêmes : seulement 25% de femmes parmi les membres des Comex et Codir. Plus étonnant : ce chiffre varie très peu entre PME (26%), ETI (26%) et grandes entreprises (23%). La parité reste un sujet majeur pour les entreprises, notamment pour celles qui souhaitent avoir plus d’impact. Vous … Lire la suite →
![[Etude Parité H/F] Peu de femmes dans les Comex et Codir ?](https://images.rapidload-cdn.io/spai/ret_blank,q_lossless,to_avif/https://www.execavenue.com/wp-content/uploads/2021/03/25-Exec-Avenue.jpg)